Os 5 Desafios das Equipes

Image: Infra as Code

                          	    NOTA AO LEITOR
Eu não sou crítico de livros nem tenho formação para tal. Gosto de falar sobre livros,
sobre os pontos que chamam a minha atenção e como utilizo os conhecimentos no meu dia a dia.

Os 5 Desafios das Equipes

O autor cria uma novelinha dentro do livro e com a evolução das situações ele vai explicando os conceitos e mostrando os efeitos da falta de cada um dos 5 desafios das equipes:

  1. Falta de confiança
  2. Medo de conflitos
  3. Falta de comprometimento
  4. Evitar responsabilizar os outros
  5. Falta de atenção aos resultados

O autor vai costurando cada ponto falando das dificuldades que uma equipe tem por não ter uma determinada característica, ao desenvolver as histórias, ele vai mostrando benefícios que um time pode obter ao desenvolver aquele ponto.

Desses cinco pontos, o ponto que eu mais gostei foi Medo de conflitos, esse é um assunto bastante sensível à cultura brasileira, inclusive para mim, pois estou inserido dentro desta cultura. Conversas com o time ou de grupos menores, se mal conduzidas, podem facilmente sair do controle e trilhar por um caminho bem desagradável, pouco produtivo e desnecessário para o time. Uma dica bem válida para esse assunto é livro sobre Comunicação Não Violenta(CNV).

Para mim o livros inicia bem, do meio para o fim eu achei que ficou bem massante de ler lembro até que eu passei por uma ou duas tentativas de abandoná-lo mas resisti, até achei que valeu a pena terminá-lo, mas no final, fiquei com a sensação que o dava para o autor ter explicado tudo numa folha de A4 que funcionaria também.

Esse é o link do livro na Amazon, comprando nesse link, eu ganho uns centavinhos para manter e expandir o conteúdo do blog.

Minha nota: ⭐ ⭐ ⭐

Abraços!

Vida longa e próspera a todos!!

Referências


Eu adoraria ouvir suas outras histórias e situações semelhantes ao que acabei de escrever neste post, você pode me encontrar em @infraascode_br ou linkedin.com/in/leonardoml/ .

Te convido a ver os outros posts do blog Infra-as-Code garanto que tem coisas legais lá!!


--- --- IMPORTANTE --- ---
As opiniões aqui expressas são pessoais e de responsabilidade única e exclusiva do autor, elas não refletem necessariamente a posição das empresas que eu trabalho(ei) e/ou presto(ei) serviço.